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人力资源管理（一）模拟卷五

卷面总分：100分     试卷年份：2021    是否有答案：有   

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简述工作分析中，选择搜集信息的方法时需要考虑的因素。

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柯克帕特里克模型培训效果评估包括（）

  • A、反应层
  • B、学习层
  • C、行为层
  • D、结果层
  • E、背景层

按照人力资源规划的时间长短，长期人力资源规划的时间是（）

  • A、5年或者5年以上
  • B、3年或者3年以上
  • C、2年或者2年以上
  • D、1年或者1年以上

下列属于影响企业薪酬水平的宏观因素的是（）

  • A、企业经营效益
  • B、员工异质性
  • C、心理因素
  • D、劳动生产率水平
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